外地注册的公司想在北京上社保

您的问题不是很清楚。

1，是签订了劳动合同，然后为北京的员工投保了吗？在这种情况下，无论社会保障问题如何，都取决于员工是否同意与外国公司签订劳动合同。

2，如果您的意思是母公司在北京，那么您是该公司的分支机构，那么您希望北京母公司为您在北京的分支机构员工提供社会保障。根据规定，公司必须在注册地点向员工付款。保险，所以违反规定，当然，您可以假装该分支机构的雇员是北京人，要在北京付款，以母公司的名义开立一个银行账户，到社会保障账户，就可以支付社会保障（社会保险将没有劳动合同证明）。但是，存在风险。在退休，补给等方面，提供劳动合同，工资证明等更为麻烦。

在北京注册的企业必须给员工上保险么？有法律依据么？

当然，这是非法的。北京市人民政府令第183号《北京市基本养老保险条例》规定：本市行政区域内的企业和与其建立劳动关系的城镇工人，城镇个体工商户和灵活就业人员，基本养老金保险应按照这些规定进行。企业不参加基本养老保险或者未按时足额缴纳基本养老保险金的，由劳动保障行政部门责令限期改正，并处以行政处罚。依照《国务院关于社会保险费征收的暂行规定》以及有关公司违法行为的信息。城市信用信息系统应当依法统计；企业使被保险人享受基本养老保险造成的损失的，被保险人有权要求企业赔偿。医疗保险也有相应的规定。

公司注册地在北京，但我在河北工作，公司可以在河北给我缴纳社保么

社会保障基金必须在企业注册地开放。